現代企業的競爭歸根結底是人才的競爭,人才是所有資源中最寶貴的資源,人才對企業來說只管重要的。面對充滿競爭的二十一世紀,在發展成為既大又強的企業過程中,做到了吸引人才,儲備人才,開發人才和培養人才的引進,使用和培訓機制。
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